Muğla'da iş gücü piyasasının ihtiyaç duyduğu nitelikli elemanları yetiştirmek amacıyla Nitelikli İşgücü Yetiştirme Programı (NİYEP) hayata geçirildi. Türkiye İş Kurumu (İŞKUR), Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği (TOBB) ve özel sektörün iş birliğiyle başlatılan program, özellikle eleman temininde zorluk çekilen mesleklerde eğitimler sunarak istihdama katkı sağlamayı amaçlıyor.
Programın Kapsamı ve Hedefleri
NİYEP, Muğla'daki işletmelerin ihtiyaç duyduğu nitelikli işgücünü yetiştirmeyi hedefliyor. Program kapsamında, mutfak görevlisi ve kat hizmetleri elemanı gibi mesleklerde eğitimler düzenlenerek, kursiyerlerin işbaşı yapması sağlanıyor. İŞKUR, programla hem istihdamı artırmayı hem de eleman temininde yaşanan sıkıntıları gidermeyi amaçlıyor.
İşletmelerin Katılım Şartları
Programa katılan işletmeler, çalışan sayılarına göre farklı sayıda kursiyer talep edebiliyor. 1-4 çalışanı olan iş yerleri çalışan sayısı kadar, 5-9 çalışanı olanlar en fazla 12, 10-49 çalışanı olanlar en fazla 24, 50 ve üzeri çalışanı olanlar ise sigortalı sayısının yüzde 50'sine kadar kursiyer talep edebiliyor. Bu sayede, farklı büyüklükteki işletmelerin programa katılımı teşvik ediliyor.
Kursiyerlere Sağlanan İmkanlar
Program süresince kursiyerlere günlük 850,18 TL cep harçlığı ödeniyor ve Genel Sağlık Sigortası (GSS) primleri İŞKUR tarafından karşılanıyor. Toplamda 160 fiili güne kadar sürebilecek eğitimlerde, katılımcılara hem teorik hem de pratik bilgiler verilerek mesleki yetkinlik kazandırılması hedefleniyor. Bu destekler, kursiyerlerin eğitim sürecine odaklanmasını kolaylaştırıyor.
Programın Muğla Ekonomisine Katkıları
Nitelikli İşgücü Yetiştirme Programı, Muğla'daki istihdam oranlarını artırmanın yanı sıra, bölgedeki işletmelerin rekabet gücünü de destekliyor. Eleman temininde yaşanan zorlukların aşılmasıyla, işletmeler daha verimli çalışarak bölge ekonomisine katkı sağlayacak. İŞKUR'un bu girişimi, Muğla'nın ekonomik kalkınmasına önemli bir destek sunuyor.
